LITALICOジュニア(大阪府エリア)
児童発達支援・放課後等デイサービス

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大阪府大阪市 【正社員】

施設形態 児童発達支援・放課後等デイサービス
住所 大阪府 大阪市 中央区日本橋１丁目17-17
雇用形態 正社員
給与 月給 344,200円～435,000円
月額（基本給）：298,200円～376,900円（ライフプラン手当50,000円含む）
※固定残業手当46,000円（年収475万円の場合）～58,100円（年収600万円の場合）を支給（20時間分）／超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
賞与： 年2回
※上記年収額は、5段階評価中、評価3の賞与額を想定
※ライフプラン手当：老後資金形成のための支援制度（確定拠出型年金）
※給与はスキル・経験・転勤の可否に応じて決定いたしますので、上記年収は目安となります。
必須資格 児童発達支援管理責任者

児童発達支援管理責任者/【年間休日120日】駅チカ/児童発達支援施設/月給34万円以上/福利厚生充実/経験生かせます/キャリアスキルアップにおすすめ/正社員

    • 高給与・高収入
    • 昇給あり
    • 賞与あり
    • 交通費支給
    • 福利厚生充実
    • シニア活躍中
    • 主婦活躍中・主夫活躍中
    • 車通勤可
    • バイク通勤可
    • 正社員
    • 急募
    • 即日OK
    • 女性活躍中
    • 中高年活躍中
    • 社会保険完備
    • 有給消化率高
    • 駅チカ
    • 30代活躍中
    • 40代活躍中
    • ブランクOK
    • 育休・産休制度あり
    • 長期歓迎
    • 経験者歓迎
    • ミドル活躍
    • 週休2日
    • 詳細応相談
    • 50代活躍中
    • 60代活躍中

仕事内容

ﾟ*｡＊⌒＊｡*ﾟ＊⌒＊ﾟ*｡＊⌒＊｡*ﾟ＊

大阪府のにある児童発達支援施設にて
児童発達支援管理責任者の募集が
出ました！！

※配属先※
面接内で相談して、3月頃に決定
希望のエリアをお伝えください

ﾟ*｡＊⌒＊｡*ﾟ＊⌒＊ﾟ*｡＊⌒＊｡*ﾟ＊

＼募集内容／
■正社員
■資格：児童発達支援管理責任者
■ 8:00～21:00の中でシフト制
■週休2日制

ﾟ*｡＊⌒＊｡*ﾟ＊⌒＊ﾟ*｡＊⌒＊｡*ﾟ＊

＼おすすめポイント／
★研修やキャリアアップが充実★
★週休二日制★

ﾟ*｡＊⌒＊｡*ﾟ＊⌒＊ﾟ*｡＊⌒＊｡*ﾟ＊

＼仕事内容／
(1)親御さまのニーズヒアリングや
お子さまの特性、生活・
ソーシャルスキルのアセスメント
(2)個別支援計画の作成及び管理
(3)コンプライアンスに基づく
サービスの管理業務全般
(4)教育・育児・発達相談業務
(5)地域における関係機関との
連絡調整・折衝業務
(6)福祉サービスの説明、
関係機関利用の際のアドバイス

ﾟ*｡＊⌒＊｡*ﾟ＊⌒＊ﾟ*｡＊⌒＊｡*ﾟ＊

＼1日のスケジュール／
1日の流れ（例）
■10:30～11:30　
行政との連絡調整
■11:30～12:30　
支援計画の提示、面談
■14:00～16:00　
親御様と面談
（指導中と家庭での困り感をご相談）　　
■16:00～17:30　
問い合わせ対応
■18:00～19:00　
指導員と支援計画のケース会議

施設形態

 児童発達支援・放課後等デイサービス

住所

 大阪府 大阪市 中央区日本橋１丁目17-17

雇用形態

 正社員

給与

 月給 344,200円～435,000円
月額（基本給）：298,200円～376,900円（ライフプラン手当50,000円含む）
※固定残業手当46,000円（年収475万円の場合）～58,100円（年収600万円の場合）を支給（20時間分）／超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
賞与： 年2回
※上記年収額は、5段階評価中、評価3の賞与額を想定
※ライフプラン手当：老後資金形成のための支援制度（確定拠出型年金）
※給与はスキル・経験・転勤の可否に応じて決定いたしますので、上記年収は目安となります。

必須資格

 児童発達支援管理責任者

活かせるスキル

 ※必須要件※
①もしくは②の受講（基礎研修/実践研修）を修了＋相談支援従事者初任者研修受講を修了＋児童福祉事業での実務経験5年以上
①児童発達支援管理責任者研修受講修了
②サービス管理責任者研修受講修了
※いずれかの条件のみ修了の場合相談OK

交通費支給

 交通費規定内支給

勤務時間

勤務時間 - 休憩時間

 60分

休日

 水曜、日曜、祝日
年間休日120日 【規程の休日と有休を合わせると、年間130～140日程度の休暇取得が可能】 休日休暇形態：週休2日制（土日祝含めたシフト制） ※夏期、年末年始、GW、特別休暇、有給休暇 ※月中で週休2日分と祝日日数相当分が取得可能"

待遇

 ・社内割引制度
・育産休暇／育産休サポート制度 ※最大6年間可能
・兼業可能（社内規定あり）
・健康診断（年1回無料）／インフルエンザ予防接種費用負担
・健康保険組合（TKJ）の各種優待／保養施設利用
・カウンセリングサポート ／健康サポートグループの活用
・社内公募制度
・社内表彰制度

アクセス

 近鉄日本橋駅、日本橋駅から徒歩1分

担当者コメントCOMMENT

どんな職場をお探しですか？

些細なことでも構いませんのでお気軽にご相談くださいね◎

希望に合うお仕事を一緒に見つけましょう！

大阪支店 穂崎　舞

求人をご覧いただきありがとうございます！
担当の穂崎です！

気になることがあれば
お気軽にお問い合わせください♪
些細なことでも大丈夫です◎

見学当日は私も同行させていただきますので
聞きづらい質問などあればおっしゃって下さいね！

日程調整・辞退連絡まで
しっかりサポートします！

気になる方はお早めにお問い合わせ下さい＊

（担当：穂崎）

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電話で相談 0120-777-277

仕事No.jb610856
※すぐに選考に進むわけではありませんので、お気軽にお問い合わせください。

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