千葉県松戸市 【正社員】
| 施設形態 | 児童発達支援・放課後等デイサービス |
|---|---|
| 住所 | 千葉県 松戸市 新松戸南1-355 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給
300,000円~420,000円 ※給与は経験や能力を考慮し決定 【年収例】 ■入社5年目/児童発達支援管理責任者 年収450万円:月給35万円+賞与+業務責任者手当 ■入社7年目/児童発達支援管理責任者 年収500万円:月給40万円+賞与+業務責任者手当 賞与: 年1回 年1回(冬季) |
| 必須資格 | 児童発達支援管理責任者 |
児童発達支援管理責任者/正社員/新松戸駅から徒歩13分ほど☆/月給300,000円~420,000円◎/年間休日120日!/賞与・昇給あり/送迎業務なし!/運動療育☆ミ
- 昇給あり
- 賞与あり
- 交通費支給
- 福利厚生充実
- 残業手当あり
- 研修あり
- シフト制
- 正社員
- 即日OK
- 社会保険完備
- 駅チカ
- ブランクOK
- 育休・産休制度あり
- 経験者歓迎
- 残業ほぼなし
仕事内容
\\児発・放デイ施設にて、児童発達支援管理責任者を募集しています!!//
=====================
【アクセス】
・JR武蔵野線 新松戸駅から徒歩で13分
・JR常磐線(上野~取手) 新松戸駅から徒歩で13分
・流鉄流山線 幸谷駅から徒歩で13分
◎TAKUMIの療育について
運動療育を中心に行っており、一人ひとりにピッタリあう運動の楽しみ方を見つけ、
「自分にもできた!」という経験から”自己肯定感“や”自信“を身につけていく方針です♪
また運動だけではなく、挨拶・お返事・マナー・お友達との付き合い方など、
社会性や協調性を育むことも大事にしております!
◎教室の特徴
1クラス:3~10名(1日最大10名程)
職員配置:3~4名(20代~40代が活躍中☆)
レッスン数:1日3クールの入れ替え制
小集団制でプログラムを行っています!
【仕事内容】
・個別支援企画の作成及び管理
・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般
・教育/育児/発達相談業務
・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務
・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス
・子どもの様子を見ながら、最適な支援を行う
・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ など
※送迎業務はなし!
◆児発管業務だけでなく、指導員としてプログラムを指導していただくのも大歓迎です♪◆
《プログラムの一例》
◇動物の模倣で楽しみながらカラダのトレーニング
◇遊具の橋を使ってバランス感覚を養う
◇トランポリンを使った運動で基礎体力アップ
◇マット運動・鉄棒・跳び箱やダンス練習
◇折り紙、お絵かき などの創作活動 など
このようなプログラムに加えて自由時間を設定。
子どもたちが好きなように運動できる時間をつくり、自己肯定感やコミュニケーションスキルを養っていきます。
【一日の流れ】
09:00 出社
09:30 メール・留守電確認、事務処理
10:30 個別支援計画作成/保護者面談/契約面談/保護者電話対応/(保育所や小学校訪問)
12:00 お昼休憩
13:00 教室清掃/朝礼MTG(その日来所のお子さまをスタッフ全員で申し送り)
14:00 お子さま受け入れ対応/保護者対応/各所電話対応/個別支援計画面談/個別支援計画作成/契約面談/など)
18:00 後片付け/終礼MTG(1日の支援内容の振り返り)/その他スタッフ間での打合せなど
18:30 退勤
児発管業務が未経験の方でも大歓迎です!
お気軽にお問い合わせください♪
施設形態 |
児童発達支援・放課後等デイサービス |
|---|---|
住所 |
千葉県 松戸市 新松戸南1-355 |
雇用形態 |
正社員 |
給与 |
月給
300,000円~420,000円 ※給与は経験や能力を考慮し決定 【年収例】 ■入社5年目/児童発達支援管理責任者 年収450万円:月給35万円+賞与+業務責任者手当 ■入社7年目/児童発達支援管理責任者 年収500万円:月給40万円+賞与+業務責任者手当 賞与: 年1回 年1回(冬季) |
必須資格 |
児童発達支援管理責任者 |
活かせるスキル |
★下記資格要件と実務要件を一つずつ満たす方 ▼資格要件 ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 (児童発達支援管理責任者基礎研修及び相談支援従事者初任者研修講義部分が取得済みもしくは受講予定、受講中であること) ▼実務要件 ・有資格者で障害・介護・医療業界での経験が5年以上の方 ・有資格者で障害施設の経験が合計3年以上、かつ、有資格の経験が合計5年以上の方 ・無資格者で障害・介護・医療業界での経験が10年以上の方 ※児童発達支援管理責任者業務未経験可 |
交通費支給 |
月額上限50,000円 |
勤務時間 |
09時30分
~
18時30分
09時00分 ~ 18時00分 ■平日 9:30~18:30(休憩60分) ■土日 9:00~18:00(休憩60分) |
勤務時間 - 時間外 |
あり / 月平均10時間 |
勤務時間 - 休憩時間 |
60分 |
休日 |
月曜、火曜、水曜、木曜、金曜、土曜、日曜、祝日 ■週休二日(完全シフト制) ※週休2日+祝日日数相当が取得可能 ■年間休日120日程度※昨年度実績 ■GW休暇(3日) ■夏季休暇(3日) ■年末年始休暇(カレンダーによる) ■有給休暇(入社半年以降に付与) ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産休・育休(取得実績あり) |
待遇 |
■昇給(規定あり) ■賞与 年1回(冬季) ■通勤手当(規定あり) ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■各種研修あり └全社集合型研修、都市区町村主催の研修など ■資格取得支援制度 ■健康診断 ■副業OK ■教室内禁煙 ■懇親会(全社員懇親会あり) ■リロクラブ(福利厚生クラブ) ~リロクラブとは?~ ・有名テーマパークの特別利用の補助券 ・映画チケット特別販売 ・スポーツクラブ(国内外)、ホテル宿泊施設、レジャーランド、グルメ割引などが利用可能! 友人やパートナーとのお出かけにもぜひご利用ください♪ |
アクセス |
更新日:2026年10月16日
仕事No.jb632823
※すぐに選考に進むわけではありませんので、お気軽にお問い合わせください。
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千葉支店 藤田まで!
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