神奈川県横浜市 【正社員】
| 施設形態 | 児童発達支援施設 |
|---|---|
| 住所 | 神奈川県 横浜市 西区南幸2-11-7 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給
253,400円～268,400円 想定年収：345万円～370万円(残業手当：有) ※給与は、スキル・経験・転勤の可否に応じて 決定いたしますので、上記年収は目安となります。 賞与： 年2回 ※賞与は年2回の査定で5段階評価 ◎5月、11月に支給 |
| 必須資格 | 保育士 児童指導員任用資格 社会福祉士 幼稚園教諭第二種 小学校教諭普通免許 中学校教諭普通免許 |
保育士／児童指導員／療育未経験OK◎／★送迎なし★／高待遇＊駅チカ＊研修制度充実★超大手なので安心！！
- 高給与・高収入
- 昇給あり
- 賞与あり
- 交通費支給
- 福利厚生充実
- 正社員
- 社会保険完備
- 有給消化率高
- 駅チカ
- 20代活躍中
- 30代活躍中
- 40代活躍中
- ブランクOK
- 長期歓迎
- 経験者歓迎
- ミドル活躍
- 週休2日
仕事内容
保育士/児童発達支援/正社員/新着/駅チカ
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＼LITALICOジュニアについて／
全国に100教室を越えるソーシャルスキル＆学習教室です。
主に、発達に特性がある幼児から高校生までを対象に
一人ひとりのお子さまに合った指導を届けることで
お子さまの困りごとや生きづらさに対してアプローチを行っています。
また、お子さまに対する直接支援のみならず
学校や幼稚園の先生、保護者さまなど
お子さまにかかわる方々と密にコミュニケーションを取りながら
環境側に対してアプローチしている点が特徴です。
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◎お仕事内容◎
《お子さまへの直接支援》
一人ひとりのお子さまに合わせたカリキュラムを
オーダーメイドで作成。
そのカリキュラムに沿い、お子さまへの指導を行います。
指導形態はマンツーマン、ペア、集団活動など、
お子さまのニーズに合わせて異なります。
《保育園等への訪問支援》
お子さまの通う保育園や小学校へ訪問し、
普段の様子を拝見しアセスメントに生かします。
また、園の先生と手立てについて相談を行います。
《保護者様への相談支援、支援のフィードバック》
保護者さまへは指導後にフィードバックを行います。
また保護者様からお子さまとのかかわりについて
相談があれば一緒に手立てを考えます。
別途ペアレントトレーニングを
実施させていただくこともあります。
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★オススメポイント★
・充実の福利厚生
・手厚い研修制度
・年間休日120日
・駅チカでストレスフリー
子どもたちの未来の可能性を広げる
やりがいのあるお仕事をしませんか？★
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※有資格者のみの募集です※
下記資格を保有していれば実務経験不問でエントリーいただけます！
保育士・社会福祉士・精神保健福祉士・児童指導員任用資格
臨床心理士・公認心理師・臨床発達心理士 教員免許（幼・小・中・高・特支）
※養護教諭は除く
施設形態 |
児童発達支援施設 |
|---|---|
住所 |
神奈川県 横浜市 西区南幸2-11-7 |
雇用形態 |
正社員 |
給与 |
月給
253,400円～268,400円 想定年収：345万円～370万円(残業手当：有) ※給与は、スキル・経験・転勤の可否に応じて 決定いたしますので、上記年収は目安となります。 賞与： 年2回 ※賞与は年2回の査定で5段階評価 ◎5月、11月に支給 |
必須資格 |
保育士 児童指導員任用資格 社会福祉士 幼稚園教諭第二種 小学校教諭普通免許 中学校教諭普通免許 |
活かせるスキル |
|
交通費支給 |
上限5万円／月 |
勤務時間 |
9時 ～ 21時の間の8時間 程度 |
勤務時間 - 時間外 |
あり / 月平均時間 |
勤務時間 - 休憩時間 |
60分 |
休日 |
祝日 ◇週休2日制（土日祝含めたシフト制） ◇年間休日120日 ◇夏期、年末年始 ◇特別休暇 ◇給休暇（入社初月から付与） ※曜日固定での勤務となります。 （火～日曜のうち5日勤務） 土日は出社日となります |
待遇 |
【社員のちがいにあわせた人事制度】 ・週4日勤務選択可能 ※入社時の適用は不可 ・兼業可能 ・定年制なし ・同性パートナー・事実婚での福利厚生適用可能 ・最大6年の育児休業 ※保険適応範囲は法規定による 【社員と家族のためのサポート】 ・健康サポートグループの設置 ・健康診断・予防接種の補助 ・TJK(東京都情報サービス産業健康保険組合)が提供する福利厚生サービスの利用可 ・コンディションアンケートの実施 ・有給休暇を入社初月に付与 ・育児・介護時短制度 ・産前産後休暇、介護休暇あり 【保険・年金制度】 ・確定拠出型年金制度 ・確定給付企業年金制度（はぐくみ企業年金） ・会社de賃貸制度（賃貸借契約を法人契約にし、家賃を給与支給額から減額できる制度） ・従業員持株会あり 【コミュニケーション】 ・事例発表イベントあり ・社内公募制度 ・従業員向けポータルサイトあり |
アクセス |
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担当：横浜支店 田村（たむら）
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更新日：2025年11月4日
仕事No.jb639167
※すぐに選考に進むわけではありませんので、お気軽にお問い合わせください。
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横浜支店 田村 彩乃