千葉県市川市 【正社員】
施設形態 | 放課後等デイサービス |
---|---|
住所 | 千葉県 市川市 相之川2-5-3 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 |
月給
280,000円~300,000円 給与内訳 ・基本給 166,000円 ・児発管手当 30,000円 ・管理者手当 30,000円 ・固定残業代 54,000円/30時間分(残業の有無に関わらず支給、超過分は別途支給) 賞与あり 年2回(会社業績による) 昇給あり 年1回 試用期間3ヶ月(条件変更なし) 賞与: 年2回 (会社業績による) |
必須資格 | 児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許 |
児童発達支援管理責任者 / 南行徳駅10分☆ / 放デイ**月給28万円~!賞与あり!昇給あり!経験の少ない方もご相談ください★
- 未経験OK
- 昇給あり
- 賞与あり
- 交通費支給
- 正社員
- 社会保険完備
- 有給消化率高
- ブランクOK
- 週休2日
- 制服支給
仕事内容
児童発達支援管理責任者のお仕事
★発達の遅れや障がいがある6歳~18歳の子どもたちの支援★
〇個別支援計画の作成
〇子どもたちの活動サポート
〇保護者さまとの情報共有
〇関係機関との連携
〇書類作成
〇子どもたちの送迎(難しい場合も応相談)など
支援スケジュール例
15:00 はじまりの会がスタート
15:15 成長に応じた個人プログラムを実施
16:00 集団プログラムを実施
17:30 帰り準備(整理整頓・清掃など)を行い、子どもたちを送ります
経験の少ない方も是非お問い合わせください!
児童発達支援管理責任者としてのスタートをサポートできる環境あります★
施設形態 |
放課後等デイサービス |
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住所 |
千葉県 市川市 相之川2-5-3 |
雇用形態 |
正社員 |
給与 |
月給
280,000円~300,000円 給与内訳 ・基本給 166,000円 ・児発管手当 30,000円 ・管理者手当 30,000円 ・固定残業代 54,000円/30時間分(残業の有無に関わらず支給、超過分は別途支給) 賞与あり 年2回(会社業績による) 昇給あり 年1回 試用期間3ヶ月(条件変更なし) 賞与: 年2回 (会社業績による) |
必須資格 |
児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許 |
活かせるスキル |
経験の少ない方もご相談可能です! |
交通費支給 |
上限30,000円/月 |
勤務時間 |
|
勤務時間 - 休憩時間 |
60分 |
休日 |
日曜、祝日 日曜+シフト休みによる週休2日制 年間休日数 111日 冬季休暇 有給休暇 |
待遇 |
◎賞与あり 年2回(会社業績による) ◎昇給あり 年1回 ◎通勤手当 上限30,000円/月 ◎社会保険完備 ◎研修制度あり ◎敷地内全面禁煙 ◎制服貸与(ポロシャツ、ジャケット) |
アクセス |
東京メトロ東西線 【南行徳駅】より徒歩10分 |
求人の詳細についてのお問い合わせは
千葉支店 藤田まで!
電話:0120-777-277
メール:miku-f@asuka-hu.co.jp
お仕事ナンバーをお伝え下さい!
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仕事No.jb496017
※すぐに選考に進むわけではありませんので、お気軽にお問い合わせください。
担当者コメントCOMMENT
そんな様々なお気持ちに寄り添い、『アスカに相談して良かった!』と思っていただけるよう全力でサポートいたします!
なんとなく転職を考えている方も、まずはご相談ください♪
保育施設と求職者の方の懸け橋になれるよう、精一杯お手伝いさせていただきます!
千葉支店 藤田 実玖