神奈川県川崎市 【正社員】
| 施設形態 | 放課後等デイサービス |
|---|---|
| 住所 | 神奈川県 川崎市 麻生区片平2-25-1 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給
400,000円【内訳】 ・基本給 216,825円 ・定額時間外手当 23,175円 ※14時間分/超過分は別途支給 ・資格手当 106,780円 ・初期成果給 53,220円 成果給：業績連動型、毎月付与 ※初期3か月は固定、4か月目以降変動あり |
| 必須資格 | 児童発達支援管理責任者 |
児童発達支援管理責任者/月給40万円/年間休日120日/初年度年収500万以上♪/車通勤可/柿生駅徒歩7分/各種福利厚生充実/未経験・ブランクがある方でも大歓迎です♪
- 未経験OK
- 高給与・高収入
- 昇給あり
- 交通費支給
- 福利厚生充実
- 研修あり
- 車通勤可
- 正社員
- 女性活躍中
- 中高年活躍中
- 社会保険完備
- 駅チカ
- 20代活躍中
- 30代活躍中
- 40代活躍中
- オープニングスタッフ
- ブランクOK
- 育休・産休制度あり
- 長期歓迎
- 経験者歓迎
- ミドル活躍
- 学歴不問
- 残業ほぼなし
- 詳細応相談
仕事内容
放課後等デイサービスで
児童発達管理責任者の募集になります☆
【仕事内容】
・個別支援計画作成、モニタリング
・療育、支援に関するアドバイザー
・児童支援
・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間）
発達に心配がある子どもや
障がいを持つ子どもに対して
集団生活で必要な、自立支援を行います。
～1日の流れ～
10:00 出勤・ミーティング
11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加
12:00 休憩
13:00 申し送り事項、当日児童共有
14:00 子供たちが下校・お迎え
15:00 保護者面談
16:30 活動
17:30 帰りの会・お見送り
18:30 事務作業（記録入力）など
施設形態 |
放課後等デイサービス |
|---|---|
住所 |
神奈川県 川崎市 麻生区片平2-25-1 |
雇用形態 |
正社員 |
給与 |
月給
400,000円【内訳】 ・基本給 216,825円 ・定額時間外手当 23,175円 ※14時間分/超過分は別途支給 ・資格手当 106,780円 ・初期成果給 53,220円 成果給：業績連動型、毎月付与 ※初期3か月は固定、4か月目以降変動あり |
必須資格 |
児童発達支援管理責任者 |
活かせるスキル |
|
交通費支給 |
交通費別途支給（上限30,000円/月） |
勤務時間 |
9時 ～ 19時30分の間の8時間 程度 |
勤務時間 - 時間外 |
あり / 月平均2時間 |
勤務時間 - 休憩時間 |
60分 |
休日 |
＼年間休日120日／
・シフト制:月8日～10日休み
・職種別特別休暇（13日間）
・年末年始休み
・有給休暇（法定通り）
・創業記念日
・ キャリアデザイン休暇
・ 家族サービス休暇
・ バースデイ休暇 |
待遇 |
■交通費別途支給（上限30,000円/月） ■車・バイク通勤可 ※ガソリン代・駐車場代補助あり（自社駐車場無） ■給与改定年2回 ■神奈川県外への転勤なし ■副業可 ■各種研修制度 ※エフィラグループでは、年間約300回の研修が開催されています ・外部講師 ・事業所内研修 ・外部研修参加 など ■資格取得支援制度 ■キャリアコース選択制度 ■社内公募制度 ■選択型人事制度(FA制度) ※個々の生活スタイルややりたいことに合わせて転籍できます ■家族利用手当 ■コミュニケーション費補助 ■サークル活動支援制度 ■スポーツ観戦チケット配布 ■社員紹介制度 ■永年勤続手当 ■退職金制度 ■結婚・出産祝い金 ■自社保育園無料利用制度 ※一部時間無料対象外・空きがない場合あり ■バレンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール ■パワハラ禁止ルール ■職場相談窓口 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種補助制度 ■遠方者引越費用負担制度 |
アクセス |
小田急線【柿生】駅 徒歩8分 |
更新日：2026年1月28日
仕事No.jb646950
※すぐに選考に進むわけではありませんので、お気軽にお問い合わせください。
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- 長期歓迎
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- 50代活躍中
更新日：2026年1月28日 -
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