熊本県荒尾市 【正社員】
施設形態 | 児童発達支援・放課後等デイサービス |
---|---|
住所 | 熊本県 荒尾市 蔵満2066-8 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 |
月給
240,000円~280,000円 <内訳> ・基本給 200,000円~ ・資格手当 20,000円 ・処遇改善手当 20,000円~60,000円 通勤手当あり 上限10,000円 昇給(年1回 実績による) 試用期間3ヶ月あり(条件変更なし) 賞与: 年2回 実績による |
必須資格 | 児童発達支援管理責任者 |
児童発達支援管理責任者/<オープニングスタッフ>/残業ほぼなし♪/週休2日制/未経験歓迎/昇給・賞与あり/荒尾市蔵満/正社員
- 未経験OK
- 昇給あり
- 賞与あり
- 交通費支給
- 福利厚生充実
- 残業なし
- 見学のみOK
- 車通勤可
- 正社員
- 社会保険完備
- オープニングスタッフ
- ブランクOK
- 育休・産休制度あり
- 長期歓迎
- 経験者歓迎
- 週休2日
- 詳細応相談
仕事内容
<荒尾市蔵満 児発管募集>
2025年5月open予定の施設です!
研修を受講済みの方であれば、未経験の方も働いていただけます
\\ おすすめポイント //
*オープニングスタッフ求人
不安な方も安心♪研修制度がしっかり!
手厚いサポートでスタートできます!
スタッフ全員が同時スタートのため
人間関係もフラットです♪
*週休2日制/年間休日110日
*残業ほぼなし
※入職可能日:2025年03月01日(4月からもOK)
(開設までの業務内容:開設準備)
※様々な書類作成や事務作業のIT化を進め、
より多くの時間を子供たちと向き合っていただくよう体制を整えます
_______________
☆★☆ 施設について ☆★☆
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童発達支援・放課後等デイサービスの多機能型施設
児童発達支援・放課後デイサービスあわせて1日10名定員
(主に未就学児や小学校低学年が中心)
<お仕事内容>
児童発達支援管理責任者業務全般
・一人ひとりに合った支援プログラム作成
・個別支援計画の作成
・ご家庭からの相談対応
・学校・行政等の関係機関との連絡・調整業務
・療育サービスの質の管理
・契約&相談業務
・療育のアドバイス
・送迎業務
※未就学児や就学児(小学生が中心)対象
サポートしっかりなので安心してご応募ください☆
ご不明点などあれば、
秋田までお気軽にご連絡ください!
施設形態 |
児童発達支援・放課後等デイサービス |
---|---|
住所 |
熊本県 荒尾市 蔵満2066-8 |
雇用形態 |
正社員 |
給与 |
月給
240,000円~280,000円 <内訳> ・基本給 200,000円~ ・資格手当 20,000円 ・処遇改善手当 20,000円~60,000円 通勤手当あり 上限10,000円 昇給(年1回 実績による) 試用期間3ヶ月あり(条件変更なし) 賞与: 年2回 実績による |
必須資格 |
児童発達支援管理責任者 |
活かせるスキル |
未経験の方、経験が少ない方、 不安な方、ブランクがある方も大歓迎♪ ※ただし資格必須 |
交通費支給 |
距離に応じて支給(上限10,000円) |
勤務時間 |
09時00分
~
18時00分
|
勤務時間 - 休憩時間 |
60分 |
休日 |
シフト制 |
待遇 |
■社会保険完備 ■マイカー通勤OK ■無料駐車場あり ■交通費支給 ■制服貸与 |
アクセス |
車で7分 桜ゴルフガーデンから徒歩1分 |
*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴
日程調整・面接同席・辞退連絡まで
しっかりサポートさせていただきます♪
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児発管/正社員の求人です!
■オープニングスタッフ募集
■週休2日/年間休日110日
■残業ほぼなし
■固定時間勤務
ご不明な点やご不安な事がございましたら
是非、お気軽にお問合せください
*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴
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下記ボタンより担当〔あきた〕までお気軽に!
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【仕事No.】をお伝え下さい。
仕事No.jb618013
※すぐに選考に進むわけではありませんので、お気軽にお問い合わせください。
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- 昇給あり
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- 交通費支給
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- 残業なし
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- シニア活躍中
- 主婦活躍中・主夫活躍中
- 車通勤可
- バイク通勤可
- 契約社員
- 即日OK
- 女性活躍中
- 中高年活躍中
- 社会保険完備
- 20代活躍中
- 30代活躍中
- 40代活躍中
- ブランクOK
- 育休・産休制度あり
- 長期歓迎
- 経験者歓迎
- ミドル活躍
- 学歴不問
- 資格優遇
- 週休2日
- 詳細応相談
- 50代活躍中
- 60代活躍中
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- 研修あり
- シフト制
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- 社会保険完備
- 20代活躍中
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- 育休・産休制度あり
- 長期歓迎
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